• Werkgeluk

    ‘Klanten zijn belangrijk, maar onze eigen mensen komen eerst.’

    Wouw. Ja zo worden je eigen werknemers #ambassadeurs! De binnenkant moet kloppen met de buitenkant, zo voorkom je een snelle uitstroom van nieuwe medewerkers. #Imago en #identiteit passen op elkaar. Een identiteit gebaseerd op #kernwaarden die ook geleefd wordt. Dus geen mooie woorden alleen op papier, maar de waarden zijn voelbaar omdat ze in de praktijk gebracht worden. En dan zorgen ze voor #verbinding en #zingeving. Belangrijke voorwaarden voor meer #werkgeluk en minder #stress . Lees verder op mijn website.

  • Werkgeluk

    Wat te doen tegen mentaal pensioen?

    “Want een plek waar niemand zich gemotiveerd voelt, is een verschrikkelijke plek om te zijn.” ‘Mentaal gepensioneerden’ voelen zich niet verbonden met hun werk, hebben weinig interesse in leren en ervaren weinig waardering van collega’s’. Herken je dit in jouw organisatie? Zou je het anders willen? Wat je kunt leren van de liefde en wat je kan je nog meer kan doen lees je in dit artikel. Hulp nodig? Bel dan 0612515522. #betrokken, #gemotiveerd, #bevlogenheid, #mentaal, #Ziekteverzuim, #persoonlijkeontwikkeling, #vertrouwen, #erkenning, #liefde, #verbinding, #engagement, #werkgeluk https://www.insightsbenelux.com/blog/engagement/wat-te-doen-tegen-mentaal-pensioen